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星空大厦，初夏动画工作室里，一派喜气洋洋的景象。
今天是工作室发薪水的日子，但是同以前的薪水日不同，今天工作室的所有员工还能够领到一笔绩效奖金。
初夏动画工作室成立有段时间了，这还是第一次发绩效奖，根据业绩的不同，每位员工最多能够领到相当于四五个月薪水，最少也有一两个月薪水的奖金。
“谢谢罗总…”
绩效奖金并不是直接由财务打入员工的帐号里，而是采用现金红包的方式，由罗凯亲自发到所有员工的手里。
每一位领到奖金的员工无不喜笑颜开，拿着厚厚的红包，士气通通MAX。
目前初夏动画的员工超过了百人，其中大部分人以前都在别的动画公司工作过，因为行业不景气的缘故失业，然后被招募进入了初夏动画。
只有失去过才懂得珍惜，大家都清楚这份工作的来之不易，也不敢奢求太多。
事实上自从动画片开始制作以来，很多员工都是心怀不安，因为现在国产动画处境艰难，没有政府补贴那就是纯赔本的买卖，初夏动画工作室一直都处于烧钱的状态，谁也不知道能够维持多久。
特别是前段时间，罗凯和段宏瑞为了给找家电视台播出，频频碰壁举步维艰，一度让工作室人心浮动。
后来花落赣省卫视，才让大家的心情暂时稳定下来。
但是现在情况完全不同了，在赣省卫视播出之后火了，收视率节节攀高稳居榜首，后面的剧集根本不愁卖。
京城卫视来了，买走了的重播版权，飞讯视频也来了，将的网络版权收入囊中，晨星文具来了，以四年四百万的价码签了授权协议…
就像是一股股新鲜的血液注入了初夏动画，让工作室从烧钱模式成功地转入了盈利模式，未来的前途大为光明。
如今的已让成为了香饽饽，在万马齐喑的业界成为了一匹真正的黑马，连带着工作室的员工们都脸上有光。
有时跟同行甚至外行聊天，说起是在制作了的初夏动画工作，羡慕嫉妒恨者有之，惊讶赞叹者有之。
今天更是拿到了实实在在的红利，大家的心情可想而知。
“大家继续努力…”
将最后一个红包发出去之后，罗凯很认真地对所有人说道：“相信我，初夏动画的未来会更好！”
整个办公区里顿时响起了雷鸣般的掌声。
罗凯笑着挥了挥手，示意大家继续工作，然后回到了办公室里。
段宏瑞跟着进来，说道：“罗总，像你这样的老板真的太少了…”
这位初夏动画工作室总经理的感叹，是由衷的。
他在圈内混了一二十年，见多了那种扣P眼吮手指，以压榨员工为乐的BOSS，真没有见过几位像罗凯这样慷慨的老板。
今天工作室给全体员工总共发放了两百多万的绩效奖金，段宏瑞作为总经理，拿到的奖金是最多的。
而事实上虽然最近初夏动画的收入大增，但相对于罗凯的投入而言，还算不上是真正赚钱了，然而在这样的情况下，罗凯想的并不是捞回本钱，而是用最实在的方式来激励员工。
以国产动画行业的现状，能按时发工资的制作公司都算得上是极有良心了，罗凯不发一分钱的奖金也不会有人抱怨，因为工作室的薪水发放一向准时，而且基本的福利都能保证。
但他还是大方地甩出了两百多万。
这不仅仅是有良心了。
对于段宏瑞的感叹，罗凯淡淡一笑道：“这是应该的，没有大家的努力，初夏动画也不会有今天，以后绩效奖金按月发放，多劳多得是理所应当的。”
虽然的故事情节，还有人物形象都出自他之手，但没有工作室那些原画师、动画师、特效、配音、剪辑等等于员工们的辛勤付出，也不会有这部收视大爆的动画片诞生。
由于赣省卫视是按照一天一集的频率播出，尽管先期初夏动画提供了30集的内容，但是后期的制作压力依旧相当大。
为了赶上播出的进度，又需要保证动画片的品质，很多员工在段宏瑞的带领下自愿加班加点的工作，这一切罗凯全都看在眼里。
他在很早之前，就给初夏动画规划好了未来，而想要实现梦想，单枪匹马一个人是根本不可能做到的，需要的是一个团结努力的团队。
所以罗凯根本不在意现在的付出，两百多万能算什么，他对的品牌估值是10亿！
而且初夏动画也不会局限于一个IP，已经在立项制作当中，未来还有更多的动画形象在工作室里诞生，大电影的计划也将在明年开始运作。
因此初夏动画还需要招揽更多的人才加入，如果罗凯现在就吝于付出，又如何能让初夏动画在圈内树立起一流的口碑？
段宏瑞笑道：“今天的事情要是传出去，肯定有很多人想来我们工作室。”
那几乎是必然的，领到奖金的员工们少不得要在朋友圈里晒晒，加上的成功，都不用初夏动画打广告，口碑就传扬出去了。
罗凯正色道：“这方面你来把关，有不错的人才就招揽进来，我们下半年要同时运作多个项目，目前的人手还是不够。”
的制作集数起码是几百集，上千集都有可能，这就必然要绑定了一批专业制作人员，再上其它的项目必然在人力资源上捉襟见肘。
所以工作室的扩张势在必行。
虽然这肯定要大大增加运营成本，但罗凯原先就做好了三年不赚钱的准备。
而现在看来，三年的时间太过保守了，以目前的形势，一年之内扭亏为盈都没有压力。
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第一更送上。
今天是工作室发薪水的日子，但是同以前的薪水日不同，今天工作室的所有员工还能够领到一笔绩效奖金。
初夏动画工作室成立有段时间了，这还是第一次发绩效奖，根据业绩的不同，每位员工最多能够领到相当于四五个月薪水，最少也有一两个月薪水的奖金。
“谢谢罗总…”
绩效奖金并不是直接由财务打入员工的帐号里，而是采用现金红包的方式，由罗凯亲自发到所有员工的手里。
每一位领到奖金的员工无不喜笑颜开，拿着厚厚的红包，士气通通MAX。
目前初夏动画的员工超过了百人，其中大部分人以前都在别的动画公司工作过，因为行业不景气的缘故失业，然后被招募进入了初夏动画。
只有失去过才懂得珍惜，大家都清楚这份工作的来之不易，也不敢奢求太多。
事实上自从动画片开始制作以来，很多员工都是心怀不安，因为现在国产动画处境艰难，没有政府补贴那就是纯赔本的买卖，初夏动画工作室一直都处于烧钱的状态，谁也不知道能够维持多久。
特别是前段时间，罗凯和段宏瑞为了给找家电视台播出，频频碰壁举步维艰，一度让工作室人心浮动。
后来花落赣省卫视，才让大家的心情暂时稳定下来。
但是现在情况完全不同了，在赣省卫视播出之后火了，收视率节节攀高稳居榜首，后面的剧集根本不愁卖。
京城卫视来了，买走了的重播版权，飞讯视频也来了，将的网络版权收入囊中，晨星文具来了，以四年四百万的价码签了授权协议…
就像是一股股新鲜的血液注入了初夏动画，让工作室从烧钱模式成功地转入了盈利模式，未来的前途大为光明。
如今的已让成为了香饽饽，在万马齐喑的业界成为了一匹真正的黑马，连带着工作室的员工们都脸上有光。
有时跟同行甚至外行聊天，说起是在制作了的初夏动画工作，羡慕嫉妒恨者有之，惊讶赞叹者有之。
今天更是拿到了实实在在的红利，大家的心情可想而知。
“大家继续努力…”
将最后一个红包发出去之后，罗凯很认真地对所有人说道：“相信我，初夏动画的未来会更好！”
整个办公区里顿时响起了雷鸣般的掌声。
罗凯笑着挥了挥手，示意大家继续工作，然后回到了办公室里。
段宏瑞跟着进来，说道：“罗总，像你这样的老板真的太少了…”
这位初夏动画工作室总经理的感叹，是由衷的。
他在圈内混了一二十年，见多了那种扣P眼吮手指，以压榨员工为乐的BOSS，真没有见过几位像罗凯这样慷慨的老板。
今天工作室给全体员工总共发放了两百多万的绩效奖金，段宏瑞作为总经理，拿到的奖金是最多的。
而事实上虽然最近初夏动画的收入大增，但相对于罗凯的投入而言，还算不上是真正赚钱了，然而在这样的情况下，罗凯想的并不是捞回本钱，而是用最实在的方式来激励员工。
以国产动画行业的现状，能按时发工资的制作公司都算得上是极有良心了，罗凯不发一分钱的奖金也不会有人抱怨，因为工作室的薪水发放一向准时，而且基本的福利都能保证。
但他还是大方地甩出了两百多万。
这不仅仅是有良心了。
对于段宏瑞的感叹，罗凯淡淡一笑道：“这是应该的，没有大家的努力，初夏动画也不会有今天，以后绩效奖金按月发放，多劳多得是理所应当的。”
虽然的故事情节，还有人物形象都出自他之手，但没有工作室那些原画师、动画师、特效、配音、剪辑等等于员工们的辛勤付出，也不会有这部收视大爆的动画片诞生。
由于赣省卫视是按照一天一集的频率播出，尽管先期初夏动画提供了30集的内容，但是后期的制作压力依旧相当大。
为了赶上播出的进度，又需要保证动画片的品质，很多员工在段宏瑞的带领下自愿加班加点的工作，这一切罗凯全都看在眼里。
他在很早之前，就给初夏动画规划好了未来，而想要实现梦想，单枪匹马一个人是根本不可能做到的，需要的是一个团结努力的团队。
所以罗凯根本不在意现在的付出，两百多万能算什么，他对的品牌估值是10亿！
而且初夏动画也不会局限于一个IP，已经在立项制作当中，未来还有更多的动画形象在工作室里诞生，大电影的计划也将在明年开始运作。
因此初夏动画还需要招揽更多的人才加入，如果罗凯现在就吝于付出，又如何能让初夏动画在圈内树立起一流的口碑？
段宏瑞笑道：“今天的事情要是传出去，肯定有很多人想来我们工作室。”
那几乎是必然的，领到奖金的员工们少不得要在朋友圈里晒晒，加上的成功，都不用初夏动画打广告，口碑就传扬出去了。
罗凯正色道：“这方面你来把关，有不错的人才就招揽进来，我们下半年要同时运作多个项目，目前的人手还是不够。”
的制作集数起码是几百集，上千集都有可能，这就必然要绑定了一批专业制作人员，再上其它的项目必然在人力资源上捉襟见肘。
所以工作室的扩张势在必行。
虽然这肯定要大大增加运营成本，但罗凯原先就做好了三年不赚钱的准备。
而现在看来，三年的时间太过保守了，以目前的形势，一年之内扭亏为盈都没有压力。
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