第七百七十三章 企业文化

　　所以形势已经这么紧张了吗？先是女神使，接着是执夜人首席。连续反应这么激烈，看起来如果情况实在糟糕，安井时之直接找执夜人自首之前的违规操作都有可能。可从今早跟来戈和德林他们的茶会看，普遍都不怎么担心安井的情况，似乎笃定了一点小波折无法损伤这庞然大物。莫非银和弘有什么别人不知道的信息？总有种山雨欲来风满楼的感觉呢！“刚才银首席提到安井跟塞壬的冲突愈发激烈，我倒是没怎么听说呢？”想到这里，付前故意问道。“不久之前，安井公司的深渊号在近海沉没，上面的人无一生还，甚至连残骸都无影无踪。”对于付前的疑问，银和弘笑容不减。“而这两天来，安井公司至少又遭受了三倍于此的人员损失，即便相对主动的塞壬集团，也只是稍占便宜。”“至于丹西先生表示没听过，那自然是因为集团间的冲突，是不允许侵扰到普通人的。”说这话的时候，银和弘看着付前的面具，刻意把普通人加重。不知道是对于他的所作所为有所了解，还是对他作为普通人掺和进超凡事件不太欣赏。“只要确保这一点，执夜人并不会约束任何正常竞争行为。”就算超凡者之间打出狗脑子，不伤害到普通人也算正常竞争是吗？果然是执夜人的企业文化。付前心中忍不住吐槽。“不知道维奥莉塔女士怎么看？”这时候银和弘转头看向苏糕，似乎想确认她的看法。“如果能够完美区分，掌握分寸的话。”苏糕的声音听不出情绪。“在我看来想做到这一点不容易。”对于她的点评，银和弘沉默几秒，最后点点头。“有道理，所以有时候需要一点巧妙的设计。”“在叶岛有一个原则，那就是超凡者的任何作为，都可以放在阳光下供人监督，从而让普通人不会因此产生恐惧，并相信自身受到保护。”“比如我。”付前点点头。银和弘的工作理念，让他终于理解为什么来戈他们做事如此束手束脚了。“是的，比如你。”银和弘看来是知道付前之前作为的，语气变得冷漠。“所以你应该珍惜这份安宁。”“也比如这个。”对于执夜人首席的告戒，付前的反应是摸出一枚徽章摆在桌上。黑底红纹，造型精致，如月加奈贡献的道具，不得不说还是多次起到了作用。“虽然我年纪大了，但为了避免成为老古董，还是会了解一些年轻人爱做的事情。”付前拿出的恶名徽章，让银和弘短暂沉默，几秒种后才缓缓开口。“我能告诉你的是，这个游戏并没有越线，我甚至有些欣赏这种模式。”“懂，没有越线，只是压线对吧？”控制着徽章在手指间翻滚，付前一副理解的语气。“有这种压线的行为展现在普通民众面前，反而会更让他们心安？一个活生生的，肉眼可见的受到钳制的超凡力量？”“你很聪明！”对于付前反应如此之快，银和弘多少还是有些吃惊的。不过转眼之间，他就满意地点点头。“这样我就放心多了，跟聪明人打交道要更省心省力，所以维奥莉塔女士……”下一刻他看向苏糕，语气严肃。“我今天过来的目的很简单，叶岛欢迎像你这样的强大年轻人，甚至不关心你的来处，你的目的，只要你遵守这边来之不易的秩序。”“对我来说，超凡者间的争斗是自身的自由，不应该被干涉，也没必要去干涉，我们只要保持原则就好。”“我想我理解银首席的意思。”面对来自执夜人首席的警告，苏糕终于是缓缓点头。“很好，那我就不打扰了，祝你在叶岛待得愉快，至于丹西先生……”银和弘又转头看着付前。“虽然你的存在，某种意义上验证了秩序的完美，但我依然乐意见到你惨死的那天。”留下截然不同的两句祝福后，银和弘直接告辞而去。……“一大把年纪的理想主义者，还真是难得。”执夜人叶岛首席离开后良久，付前发出了由衷的感慨。“他看起来还不知道，安井在奇迹药剂上的违规操作。”苏糕也是在一旁点点头。“是啊，以这位表现出来的风格看，那么干的后果势必很严重，安井时之用他来震慑我们，应该暂时不至于花这么大本钱。”付前表示同意苏糕的看法。“另外凡事往好处想，我们似乎不用太着急走人了。”“有执夜人高层掺和进来，安井那两位神使直接动手的概率大大降低。”恩。苏糕略一思索。“银和弘似乎并不是很确定我是塞壬的人。”“不奇怪，半神不是白菜，就算是塞壬这种组织，也不是说随便就能多拖出一个来的。”“事实上安井现在应该也在发懵我们到底是那一伙的，直接找银和弘，未必没有试探一下的想法。”“而从这位首席刚才的态度看，估计大概率认为我们是塞壬集团外聘打手……甚至不排除是执夜人。”“所以刚才才解释得这么详细，他在叶岛的治理理念，就算是执夜人内部，也还是有点儿独树一帜吧？”“恩，我能理解他的想法，但感觉还是太理想化了。”“不用感觉，过分理想的秩序，往往是因为没有看到整体。”付前摇头站了起来。“我出去一趟。”“需要我跟你一起吗？”苏糕点点头。“不用，银首席刚来，我们还是响应一下号召，如果无聊了可以写写日记。”示意苏糕原地待命，付前直接走人。……这年头，都开始摸鱼了是吗？不久之后，看着面前紧闭的占卜师小屋，付前眉头微皱。鉴于在任务里的发现，他有意观察一下如月加奈这位深度四选手的近况，没想到干脆吃了闭门羹。“这么巧啊，丹西先生？”就在付前感叹人心不古时，一个甜美的声音却是从背后传来。